Ngày 29/08/2019, Trường Đào tạo Kỹ năng Quản lý SAM đã tổ chức thành công khóa đào tạo "QUẢN TRỊ SỰ THAY ĐỔI" với sự tham gia của các Anh/Chị học viên đang công tác tại quý doanh nghiệp.
Sự thay đổi ở đây được hiểu là quá trình cải tổ một cách chủ động nhằm mục đích tạo sự cạnh tranh lớn hơn tổ chức. Sự thay đổi có thể từ việc lớn như tai cơ cấu tổ chức, tổ chức lại hoạt động các bộ phận, áp dụng qui trình, công nghệ mới ... đến việc nhỏ như tổ chức lại phong cách hoạt động, thay đổi chất lượng sản phẩm. Đối với tổ chức, thay đổi suy cho cùng là nhầm mục đích nâng cao chất lượng hoạt động, chất lượng sản phẩm để giữ thế cạnh tranh và phát triển, từ đó làm gia tăng lợi ích chung của tổ chức. Đối với cá nhân, thay đổi giúp cho công việc thú vị hơn, cuộc sống tốt đẹp hơn và bản thân cảm thấy năng động hơn , tự tin hơn, hiện đại hơn.
Nắm bắt được những điều cốt lõi đó và đồng thời mong muốn giúp đội ngủ nhân viên có thể đáp ứng được những thay đổi trong công tác tại các phòng ban. Ban lãnh đạo công ty đã kết hợp cùng Trường Đào Tạo Kỹ Năng Quản Lý SAM thiết kế nội dung và tổ chức đào tạo chương trình "QUẢN TRỊ SỰ THAY ĐỔI"
Chương trình đào tạo đã giúp các anh chị học viên năm bắt được đặc thù tập trung kiến thức chuyên môn, dẫn dắt đến thực tế tại doanh nghiệp, học viên cùng với giảng viên chia sẽ quan điểm về sự cần thiết của sự thay đổi những điều được mất khi lựa chọn thay đổi ở qui mô lớn.